


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
一、主要職責(zé)
1、制定、審核生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)計(jì)劃、采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)、品控等各環(huán)節(jié),達(dá)成訂單交期。
2、負(fù)責(zé)與市場(chǎng)對(duì)接、了解市場(chǎng)行情,收集公司材料采購(gòu)及定價(jià)等信息,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),完善工作流程,預(yù)防和杜絕漏洞。
3、督查物料到貨計(jì)劃執(zhí)行情況與異常處理,有效支撐生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)、有序的完成。
4、達(dá)成安全庫(kù)存與庫(kù)存管理、賬實(shí)一致、呆滯物料處置及庫(kù)存周轉(zhuǎn)率提升。
5、物流供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、考核預(yù)評(píng)價(jià),運(yùn)輸成本管控及運(yùn)費(fèi)臺(tái)賬建議與運(yùn)費(fèi)結(jié)算審核。
二、任職要求
1、30-40歲:本科及以上學(xué)歷;5年以上制造業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上計(jì)劃、倉(cāng)儲(chǔ)及物流部門(mén)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn);
三、企業(yè)核心優(yōu)勢(shì)
1、產(chǎn)品優(yōu)勢(shì):具有同質(zhì)化低、產(chǎn)品可替代性弱、公建類(lèi)項(xiàng)目為主,不依賴(lài)于單一行業(yè)(例如地產(chǎn))等特點(diǎn)
2、行業(yè)地位:江北最大彩鋁卷供應(yīng)商,江北唯一滾涂鋁卷供應(yīng)商。亞泰品牌屬于國(guó)內(nèi)一線(xiàn)豪華品牌。企業(yè)綜合實(shí)力行業(yè)前三,幕墻印花技術(shù)行業(yè)第一。
3、發(fā)展歷程:專(zhuān)注高端鋁輥涂研發(fā),生產(chǎn)20載,連續(xù)三年復(fù)合增長(zhǎng)率超過(guò)30%
4、去家族化管理:公司高層無(wú)家族成員,中層管理人員非家族成員占比超90%。
四、薪酬福利:
1、行業(yè)TOP級(jí)薪酬:基礎(chǔ)薪資 降本獎(jiǎng)勵(lì) 專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)
2、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納:入職即繳納五險(xiǎn)一金。
3、住宿條件:公司提供免費(fèi)住宿,住宿條件有2人間和4人間可供選擇,配備有熱水器、空調(diào)、無(wú)線(xiàn)網(wǎng)等生活設(shè)施,確保員工住宿的舒適與便利。
4、餐飲與餐補(bǔ)政策:公司設(shè)有員工超市、員工餐廳,并實(shí)施餐補(bǔ)補(bǔ)貼政策。餐廳每天供應(yīng)十余種不同口味的菜肴,以滿(mǎn)足員工的飲食需求。
5、福利體系:月度獎(jiǎng)勵(lì)、國(guó)內(nèi)旅游、免費(fèi)體檢、敬老四節(jié)補(bǔ)貼(針對(duì)特定節(jié)日的補(bǔ)貼)、結(jié)婚禮金、生子禮金等20余項(xiàng)員工福利。



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家裝/建筑/建材
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500-999人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園金山工業(yè)園亞泰路1號(hào)
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